Powiatowy Urząd Pracy w Tarnowie w latach 2022-2023 realizował Projekt pilotażowy pn. „Pracuj zdalnie – projekt pilotażowy". Projekt pilotażowy był realizowany w ramach naboru na projekty pilotażowe pod nazwą „Stabilna praca – silna rodzina", finansowany ze środków rezerwy Ministra Rodziny i Polityki Społecznej.
Realizacja projektu trwała od 1.03.2022 r. do 31.12.2023 r.
Wartość projektu dla Powiatowego Urzędu Pracy w Tarnowie wyniosła ogółem 544 418,34 zł.
Celem projektu było wypracowanie nowych metod, narzędzi oraz sposobów pomocy bezrobotnym, poszukującym pracy lub pracodawcom tworzącym miejsca pracy zdalnej, w celu stworzenia rozwiązań systemowych, które będą mogły zostać zaimplementowane do porządku prawnego.
Projekt adresowany był do osób bezrobotnych lub poszukujących pracy niepozostających w zatrudnieniu, zarejestrowanych w ewidencji PUP Tarnów, ze szczególnym uwzględnieniem kobiet powracających na rynek pracy po urodzeniu dziecka, urlopie macierzyńskim lub wychowawczym, okresie bierności zawodowej związanym z wychowywaniem dzieci oraz do pracodawców MŚP.
W ramach projektu ze środków rezerwy Funduszu Pracy pracodawcom MŚP, którzy zatrudniali pracowników w formie pracy zdalnej (umowa o pracę), była wypłacana refundacja kosztów wynagrodzenia pracownika pracującego zdalnie przez okres 12 miesięcy, do wysokości 90 % minimalnego wynagrodzenia o pracę. Po zakończeniu refundacji pracodawca był zobowiązany do dalszego zatrudnienia pracownika przez okres 6 miesięcy.
Wsparciem objęto 15 osób bezrobotnych (w tym 12 kobiet) oraz 12 pracodawców MŚP. Uczestnicy projektu skorzystali z kompleksowego wsparcia obejmującego: poradnictwo zawodowe, pośrednictwo pracy, refundację kosztów zatrudnienia.
Udział w projekcie pilotażowym zakończyło 14 osób (w tym 11 kobiet). Efektywność zatrudnieniowa w projekcie wyniosła 93,33 %.
